本文目录一览：
麦忒教育如何看待“携程亲子园事件”?
1、第二，任何一个托管园必须要有操作流程，课程的规范，和严格的、符合孩子成长期和敏感期的课程体系。第三，园区的从业者必须有严格的从业标准和培训体系以及指导体系。
2、有关「携程亲子园虐童事件」闹的沸沸扬扬，和「老人在电梯吸烟，被医生劝阻后猝死」的事件不同， 老人吸烟猝死事件在舆论上尚且存在争论，而携程亲子园事件，通过携程CEO孙洁的公开致歉已经是坐实了。
3、携程如家，急员工之所急。还记得携程CEO孙洁曾在一次采访中谈到了携程亲子园，他说，员工可以在亲子园随时随地见到孩子，解决了后顾之忧，这样才会不遗余力为公司做贡献。
4、由于携程自身没有办托管园的资质，因此，第一次办园被叫停。在相关部门的推荐下，由有资质的“为了孩子学苑”进场承办，携程亲子园才得以重新开张。
5、加强园方管理：园方已对所有在园人员加强师德、安全意识教育，敲响警钟，引以为戒，杜绝此类事件，9日起亲子园停业整顿。此次事件中，社会各方高度关注携程亲子园的受托管理机构。
6、针对网络曝光的携程亲子园教师伤害儿童事件，携程CEO孙洁昨日发布内部信，对事件的发生向相关的家长及孩子致歉，同时称绝不姑息相关人员，将对事件追责到底。近日，网络上曝光了携程亲子园教师伤害儿童的视频。
携程亲子园虐童案宣判结果
1、年11月27日下午2点，上海市长宁区人民法院一审宣判携程亲子园虐童案宣判结果。八名被告人均因犯虐待被看护人罪被判处刑罚。《中华人民共和国刑法》规定，犯本罪的，处三年以下有期徒刑或者拘役。
2、月8日消息，8日24时左右，上海市妇女联合会回应“携程亲子园事件”称：对于这起伤害儿童的恶劣事件，市妇联表示强烈谴责，并密切关注此事后续进展。
3、同时启动对此事件相关责任人的内审调查。目前，施琦（前人力资源副总裁）、冯卫华（现任人力资源副总裁）已停职接受调查。庄宇翔担任HR临时负责人。
4、有关「携程亲子园虐童事件」闹的沸沸扬扬，和「老人在电梯吸烟，被医生劝阻后猝死」的事件不同， 老人吸烟猝死事件在舆论上尚且存在争论，而携程亲子园事件，通过携程CEO孙洁的公开致歉已经是坐实了。
如何看待携程亲子园虐童事件?
…真的……(我)哭了，受不了了”。该家长曾表示，从目前已浏览过的监控视频来看，实际情况远比此前网上广为流传的严重。“虐童”，一个多么扎心的字眼。
她们是不是不了解nüè待幼儿不仅是被教师职业道德和纪律所禁止，也为包括行政处罚法、刑法所禁止？目前我们无从判断幼儿教师的入职培训是否欠缺了法制教育的内容。
上海携程幼儿园“虐童”事件有了最新进展，11月15日晚，上海市妇儿工委公布了“携程亲子园事件”调查情况，认定这是一起严重伤害儿童的恶劣事件，上海市妇联向受害儿童、家长和社会“诚挚道歉”。
对于今日备受关注的“携程亲子园虐童”一事，携程方面表示，涉事亲子园是其委托第三方，《现代家庭》杂志社下属“为了孩子学苑”管理。
