董明珠表示，无论是股民还是员工，都不希望她退休。她作为一位杰出的企业家，一直以来以坚定的决心和卓越的领导能力赢得了广泛的尊重和信任。她的影响力不仅体现在企业经营和业绩上，还体现在对员工和股东的责任感上。尽管年龄渐增，但她依然保持着对工作的热情和执着，继续带领企业在市场竞争中取得优异表现。她的退休问题引起了广泛的关注和讨论，但就目前而言，她仍将继续坚守岗位，为企业和员工的发展继续努力。

本文目录导读：

1. 股民的心声：稳健的投资信仰
2. 员工的视角：家的感觉与未来的希望
3. 可持续执行的探索
4. 退休不是结束，是新的起点
5. 传承与未来

股民、员工与我退休的探讨——可持续执行探索

作为中国家电巨头格力电器的董事长，董明珠的名字几乎家喻户晓，她的领导风格、商业智慧以及对企业的深深情怀，让无数人为之赞叹，随着岁月的流逝，关于她是否会在某一天退休的话题逐渐引起了人们的关注，无论是股民还是员工，都不希望她退休，这背后所蕴含的是对董明珠可持续执行能力的认可与期待。

股民的心声：稳健的投资信仰

对于股民来说，董明珠代表着稳健与远见，在她的领导下，格力电器业绩卓著，股价稳健上升，对于投资者而言，董明珠就是信心的保障，他们不希望她退休，是因为他们相信，只要董明珠在，格力的未来就有保障，投资格力的风险就会降低。

员工的视角：家的感觉与未来的希望

对于格力电器的员工来说，董明珠不仅是领导，更像是家中的长者，她关心员工，重视员工福利，为员工创造了一个和谐、有序的工作环境，在董明珠的领导下，员工们看到了企业的未来，看到了自己的未来，他们不希望她退休，是因为他们害怕失去这份稳定与希望。

可持续执行的探索

董明珠的领导风格中，最被人们所称道的就是她的可持续执行能力，无论是在市场策略、产品研发还是企业管理上，她都表现出极强的执行力，在她的带领下，格力电器不断适应市场变化，不断创新，实现了企业的持续发展，这种可持续执行能力，正是股民和员工们不希望她退休的关键原因。

退休不是结束，是新的起点

虽然股民和员工都不希望董明珠退休，但我们也应该理解，每个人都有自己的生活和选择，退休不是结束，而是新的起点，如果董明珠真的有一天选择退休，那么我们应该尊重她的选择，同时相信她会把这种可持续执行的精神带到她的新生活之中。

传承与未来

如果董明珠真的有一天选择离开格力的舞台，那么格力的未来会如何？这是人们关心的话题，我们应该相信，格力的未来不会因为一个人的离开而停滞不前，因为，在董明珠的领导下，格力已经培养出了一批优秀的管理团队和员工，他们会继续延续董明珠的精神，带领格力走向新的辉煌。

无论是股民还是员工，他们不希望董明珠退休的原因，是对她领导能力的认可，是对她所代表的格力未来的期待，我们应该尊重她的选择，同时相信，无论她是否继续在格力的舞台上，她的精神都会继续影响着我们，而我们也要明白，可持续执行不仅仅是一种个人的能力，更是一种企业的精神，这种精神需要在每一代领导人的手中得到传承和发扬，即使董明珠退休，格力的未来依然充满希望，版臿92.79.89的时刻，让我们共同期待格力在可持续执行的道路上走得更远。